Hauptsachbearbeitung (m, w, d) Finanzen in der Arbeitsgruppe „Haushalts- und Rechnungsangelegenheiten“

Haushaltsplanung und -bewirtschaftung für den Haushalt des Amtes durchführen, insbesondere

• Haushaltsplanung und -bewirtschaftung für den konsumtiven und investiven NKF-Haushalt des Amtes selbstständig und eigenverantwortlich durchführen:
  • Aufstellung von Haushaltsplan und Nachtragsentwürfen sowie Veränderungsnachweise
  • zeitnahe Bewirtschaftung und Sicherstellung des Finanzbedarf durch Kostenanalysen und qualifizierter Hochrechnungen
  • Budgetüberwachung des Amtes unter Einbeziehung einer Mittelabflusskontrolle durch Soll/-Istvergleich
  • Erstellung von Jahresabschlüssen, Beratung der Sachgebiete des Amtes hinsichtlich der vorgenannten Aufgaben
  • selbständige Bearbeitung von Anfragen/Prüfberichten in finanziellen Angelegenheiten
  • selbständige Erstellung und Ausarbeitung externer Statistiken
• Grundsatzangelegenheiten zur Kostenerstattung von der im Auftrag des Landes betriebenen Notunterkünfte bearbeiten
  • selbständige konzeptionelle Implementierung, Weiterentwicklung und Durchführung eines effektiven und rechtssicheren Verfahrens zur Kostenerstattung von im Auftrag des Landes NRW betriebenen Notunterkünften
• Refinanzierung durch Kostenerstattung und Zuschüsse
  • Refinanzierungen durch Kostenerstattungen und Zuschüsse Kostenerstattung des Bundes bei der Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung nach dem 4.Kapitel SGB XII sicherstellen sowie damit zusammenhängende Beratungen für die Sachgebiete 50-21 und 50-22 eigenverantwortlich durchführen
• Kostenerstattung
  • eigenverantwortlich und selbständig die Kostenerstattungen mit dem Landschaftsverband Rheinland für die Sozialleistungsbereiche Hilfe zur Pflege in Einrichtungen, Eingliederungshilfe und ambulant betreutes Wohnen durchführen

Für Beamtinnen und Beamte:

• die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung erstes Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 allgemeiner nichttechnischer Verwaltungsdienst (Bachelor) des Landes NRW (VAP2.1)
• und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation

Für Beschäftigte:

• verwaltungsspezifische Ausbildung mit zweiter Verwaltungsprüfung (ehemals Angestelltenlehrgang II) oder
• erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt oder
• eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfaches Betriebswirtschaftslehre oder mit juristischer Prägung/Vertiefung; in diesen Fällen behalten wir uns eine Nachqualifizierung gemäß den Inhalten des Verwaltungslehrgangs II vor, oder
• verwaltungsspezifische Ausbildung mit erster Verwaltungsprüfung (Verwaltungslehrgang I) sowie eine Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion
• und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation

Ihre persönlichen Kompetenzen

• umfangreiche NKF- und SAP-Kenntnisse bzw. die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse in kurzer Zeit anzueignen
• EDV-Kenntnisse (MS-Word und MS-Excel) bzw. die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse in kurzer Zeit anzueignen
• Fähigkeit zur selbständigen Arbeitsweise
• Sicherheit in Wort und Schrift
• Verständnis und Kompetenz im Umgang mit ratsuchenden Mitarbeiterinnen in Beratungssituationen
• Teamfähigkeit
• umfassende Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau C1)