Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industrie- kultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.
Die Stadt Duisburg sucht für die Stadtbibliothek, Bezirksbibliothek Walsum
eine Fachangestellte bzw. einen Fachangestellten (w, m, d) für Medien- und Informationsdienste
Das System der Stadtbibliothek besteht aus einer Zentralbibliothek, sechs Bezirksbibliotheken, fünf Stadtteilbibliotheken, zwei kombinierten Schul- und Stadtteilbibliotheken sowie einer Fahrbibliothek. Der Medienbestand des Gesamtsystems umfasst ca. 605.000 Einheiten und erzielt 1,25 Millionen Entleihungen im Jahr.
Bei Bedarf ist ein Einsatz im gesamten Zweigstellennetz möglich.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Ausleih- und Benutzerdienste sowie Auskunfts- und Informationsdienste wahrnehmen, Erstprüfung bei Mahnfällen durchführen und die Tageskasse führen
- Medienkompetenz an ausgesuchte Benutzergruppen nach konzeptionellen Vorgaben grundlegend vermitteln
- Medien bearbeiten und die Präsentation des Medienangebotes anpassen
- Medienbestandergänzungen und -bereinigungen durchführen
- im Sachgebiet zentral organisiert Arbeiten wahrnehmen
Ihre fachlichen Kompetenzen
- einen Ausbildungsabschluss zur Fachangestellten bzw. zum Fachangestellten für Medien und Informationsdienste oder einen vergleichbaren Berufsabschluss und
- eine anschließende mindestens 18-monatige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der o. a. Qualifikation
Ihre persönlichen Kompetenzen
- ausgeprägte Kundenorientierung sowie sicheres und freundliches Auftreten
- Kenntnisse im Umgang und in der Nutzung des Internets und seiner aktiven Vermittlung
- selbstständiges, verantwortungsbewusstes und kundenorientiertes Arbeiten
- Team-, Konflikt- und Kooperationsfähigkeit
- Organisationsfähigkeit und Flexibilität
- sicher Umgang mit MS-Office Anwendungen
- Kenntnisse im Umgang mit dem eingesetzten Bibliothekssoftwaresystem (koha) wären wünschenswert
Details
- Einstellungszeitpunkt: ab sofort
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Stellenwert: EG 8 TVöD
- über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden
- Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)
Wir bieten Ihnen
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- tarifrechtliche Sonderzahlungen
- eine qualifizierte Personalentwicklung
- eine moderne Arbeitsplatzausstattung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- ein innovatives Gesundheitsmanagement
- attraktive Mobilitätsangebote
- Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 42-31/4266 (81.3) bis zum 30.03.2025.
Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt.
Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.
Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?
Hierfür steht Ihnen Christian Wolsing, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983079, gerne zur Verfügung.
Sie haben noch fachliche Fragen?
Dann wenden Sie sich bitte an Jutta Flaßhove, Stadtbibliothek, Telefon 02065/9058463.
