Controllerin oder Controller bzw. Referentin oder Referenten (w, m, d)

• Referententätigkeiten als Ansprechperson für die Belange der Stabsstellen und Ämter des Dezernates wahrnehmen, insbesondere
• Controllingaufgaben wahrnehmen, insbesondere
  • das Informations- und Berichtswesen für das Dezernat VI fortschreiben,
  • berichtsrelevante Kennzahlen sowie Soll-/Ist-Vergleiche in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen entwickeln,
  • regelmäßiges Reporting an die Beigeordnete vornehmen,
  • Kennzahlen- und Indikatorenvergleiche durchführen,
  • bei der Entwicklung von Vorschlägen zur Prozess- und Aufgabenoptimierung mitarbeiten.
• Aufgaben im Zusammenhang mit der dezernatsbezogenen Haushaltsplanung und -bewirtschaftung wahrnehmen, insbesondere
  • Umsetzung von dezernatsbezogenen Finanzvorgaben koordinieren,
  • Kostenverläufe auswerten und analysieren und
  • Haushaltsaufstellungsverfahren und Haushaltsbewirtschaftung für das Dezernat und der angehörigen Fachbereichen begleiten

• die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung erstes Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 allgemeiner nichttechnischer Verwaltungsdienst (Bachelor) des Landes NRW (VAP2.1) oder
• verwaltungsspezifische Ausbildung mit zweiter Verwaltungsprüfung (ehemals Angestelltenlehrgang II) oder
• erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt oder
• eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in einem dem o.a. Aufgabengebiet dienlichen Studienfach; in diesen Fällen behalten wir uns eine Nachqualifizierung gemäß den Inhalten des Verwaltungslehrgangs II vor, oder
• eine verwaltungsspezifische Ausbildung mit erster Verwaltungsprüfung (Verwaltungslehrgang I) sowie eine Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion
• und eine anschließende mindestens 4-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation

Ihre persönlichen Kompetenzen

• Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung sowie im Controlling bzw. die Fähigkeit und Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
• Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet des Haushaltrechts und des Neuen Kommunalen Finanzmanagements (NKF) bzw. die Fähigkeit und Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
• Kenntnisse der bestehenden Verwaltungsstrukturen und -abläufe
• ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten
• ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit, sicheres Auftreten, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
• hohe Arbeitsbereitschaft wird vorausgesetzt