Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industrie- kultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.
Die Stadt Duisburg sucht für die Feuerwehr, verschiedene Feuer- und Rettungswachen mehrere
Notfallsanitäterinnen bzw. Notfallsanitäter (w, m, d)
Die Feuerwehr Duisburg beschäftigt derzeit rund 750 Mitarbeitende und unterhält 6 Feuer- und Rettungswachen, eine Leitstelle und eine Feuerlöschbootwache. Neben allen Aufgaben des vorbeugenden und abwehrenden Brandschutzes deckt die Feuerwehr Duisburg das gesamte Spektrum des Lösch- und Hilfeleistungsdienstes einschließlich des Rettungsdienstes und Krankentransportes ab. Die Aus- und Fortbildung von Rettungsdienstpersonal findet an der Akademie für Notfallmedizin und Rettungswesen statt.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
Einsatzdienst im Rettungsdienst auf verschiedenen Feuer- und Rettungswachen im 12 h – Dienst, insbesondere
- Tätigkeit als Fahrzeugführerin bzw. Fahrzeugführer RTW
- Tätigkeit als Fahrzeugführerin bzw. Fahrzeugführer NEF
Ihre fachlichen Kompetenzen
- Anerkennung zum Führen der Berufsbezeichnung Notfallsanitäterin bzw. Notfallsanitäter
- Besitz der Führerscheinklasse C1 oder C
- uneingeschränkte Rettungsdiensttauglichkeit gem. § 4 Abs. 2 RettG NRW (G 42, vollständiger Masernschutz)
Ihre persönlichen Kompetenzen
- selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Team-, Konflikt- und Kooperationsbereitschaft
- vorausschauende, geordnete, übersichtliche und systematische Aufgabenerledigung
- hohe physische sowie psychische Belastbarkeit
Details
- Einstellungszeitpunkt: ab sofort
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Stellenwert: EG N TVöD
- über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden
- Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)
Wir bieten Ihnen
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- tarifrechtliche Sonderzahlungen
- eine qualifizierte Personalentwicklung
- eine moderne Arbeitsplatzausstattung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- ein innovatives Gesundheitsmanagement
- attraktive Mobilitätsangebote
- Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 37-NFS/50052225 u.a (8.2).
Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen - unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung - sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt.
Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.
Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?
Hierfür steht Ihnen Carina Auth, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon: 0203/283-982905 gerne zur Verfügung.
Sie haben noch fachliche Fragen?
Dann wenden Sie sich bitte an Thomas Vorpahl, Feuerwehr, Telefon: 0203/308-2122 oder an Thomas Zucca, Feuerwehr, Telefon: 0203/308-2640.
