Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industrie- kultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.
Die Stadt Duisburg sucht für die Feuerwehr mehrere
Praxisanleiter*innen an der Akademie für Notfallmedizin und Rettungswesen
Die Feuerwehr Duisburg gehört zu den größten Berufsfeuerwehren Deutschlands. Sie unterhält sechs Feuer- und Rettungswachen, 5 Notarztstützpunkte, eine Luftrettungsstation, eine Leitstelle und eine Löschbootwache. Die Aus- und Fortbildung von Rettungsdienstpersonal findet an der Akademie für Notfallmedizin und Rettungswesen statt.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Tätigkeit als Praxisanleiter*in und Transportführer*in im Rettungsdienst
- Tätigkeit als Fachlehrer*in an der Akademie für Notfallmedizin und Rettungswesen
- Mitwirkung bei Eignungstests und Auswahlverfahren
- Planung der Ausbildungsabschnitte für die jeweiligen Lehrgänge
- Vorbereitung, Abnahme und Auswertung von schriftlichen und praktischen Prüfungen
- Mitwirkung im Beurteilungswesen für Auszubildende in Absprache mit der*dem Klassenlehrer*in
- Praxisanleitung und Praxisbegleitung bei Auszubildenden auf dem Rettungswagen oder Notarzteinsatzfahrzeug
Ihre fachlichen Kompetenzen
- abgeschlossene Qualifikation zur*zum Notfallsanitäter*in
- abgeschlossene Qualifikation zur *zum Praxisanleiter*in
Ihre persönlichen Kompetenzen
- selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Team-, Konflikt- und Kooperationsbereitschaft
- vorausschauende, geordnete, übersichtliche und systematische Aufgabenerledigung
- ausgeprägte Sozialkompetenz besonders im Umgang mit Auszubildenden
Details
- Einstellungszeitpunkt: ab sofort
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Stellenwert: EG 10 TVöD
- über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden
- Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)
Wir bieten Ihnen
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten
- tarifrechtliche Sonderzahlungen
- eine qualifizierte Personalentwicklung
- eine moderne Arbeitsplatzausstattung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- ein innovatives Gesundheitsmanagement
- attraktive Mobilitätsangebote
- Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 37-21/50052252 (151).
Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen besonders berücksichtigt.
Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.
Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?
Hierfür steht Ihnen Carina Auth, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-6368 gerne zur Verfügung.
Sie haben noch fachliche Fragen?
Dann wenden Sie sich bitte an Guido Bertling, Leitung der Akademie für Notfallmedizin und Rettungswesen, Telefon 0203/283-2215.
