DU - hast Lust auf einen Sommerjob im Freibad?
Schlappen weg und rein ins Wasser! Werde unser*re Held*in am Beckenrand!
Dann verbring doch deinen Sommer (oder auch den Rest deiner beruflichen Zukunft) mit uns und werde ab sofort als
Rettungsschwimmer*in
Teil unseres Teams bei der Stadt Duisburg!
Deine Aufgabe:
- Du überwachst die Badeaktivitäten der Besucher*innen im bzw. am Wasser und erkennst zu behebende Sicherheitsprobleme.
- Du kontrollierst die Badeflächen regelmäßig auf mögliche Gefahren und hältst die Wetterlage im Blick. Im Fall der Fälle rettest du unsere Badegäste gekonnt aus gefährlichen Situationen.
- Außerdem bist du die*der erste Ansprechpartner*in für Fragen der Besucher*innen.
Was du benötigst:
Du kannst sofort einsteigen, wenn du ein gültiges Rettungsschwimmabzeichen der DLRG in Silber besitzt und mindestens 18 Jahre alt bist.*
*Wenn du noch kein Schwimmabzeichen besitzt, bilden wir dich gerne in wenigen Tagen in Form eines Crashkurses aus. Die Kosten hierfür übernehmen wir natürlich!
Deine Arbeitszeit:
Bei uns ist einiges möglich!
Rettungsschwimmer*innen arbeiten grundsätzlich im Schichtbetrieb. Deine konkreten Arbeitszeiten passen wir aber gerne individuell an deine Wünsche an. Melde dich gerne telefonisch bei Markus Dreher, um Details zu klären.
Deine Vorteile
- attraktive Vergütung gem. Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) (zw. 14,26 € - 17,25 € Stundenlohn)
- plus anteilige Inflationsausgleichspauschale
- Weitere Leistungen gem. Tarifvertrag (Schichtzulage, Sonderurlaub, Sonderzahlungen, Altersvorsorge u.v.m.)
- krisensicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem unserer 7 Schwimmbäder
- wenn möglich: wohnortnaher Einsatz
- 30 Urlaubstage
- pünktliche Gehaltszahlung
-
flexible Arbeitszeiten
- hochwertige Dienstkleidung und hohe Arbeitssicherheitsstandards
- familienfreundliches Arbeitsumfeld
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- vergünstigtes Firmenticket und Metropolrad-Ruhr
- Mitarbeiterkonditionen mit vergünstigten Preisen z. B. bei Shopping und Reiseportalen (corporate benefits)
- attraktive Vergütung gem. Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) (zw. 14,26 € - 17,25 € Stundenlohn)
- plus anteilige Inflationsausgleichspauschale
- Weitere Leistungen gem. Tarifvertrag (Schichtzulage, Sonderurlaub, Sonderzahlungen, Altersvorsorge u.v.m.)
- krisensicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem unserer 7 Schwimmbäder
- wenn möglich: wohnortnaher Einsatz
- 30 Urlaubstage
- pünktliche Gehaltszahlung
- flexible Arbeitszeiten
- hochwertige Dienstkleidung und hohe Arbeitssicherheitsstandards
- familienfreundliches Arbeitsumfeld
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- vergünstigtes Firmenticket und Metropolrad-Ruhr
- Mitarbeiterkonditionen mit vergünstigten Preisen z. B. bei Shopping und Reiseportalen (corporate benefits)
Du hast Interesse?
Dann sende uns doch deine Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben und Lebenslauf – über unser Bewerbungsformular zu.
Du hast keine Möglichkeit deine Bewerbung online einzureichen? Dann ruf uns unter 0203/283 -9698 an – wir finden eine Lösung.
Bei uns ist jeder willkommen!
Diversität und Chancengleichheit werden bei uns groß geschrieben.
Alle Bewerbungen - unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung - sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung besonders berücksichtigt.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen besonders berücksichtigt.
Du hast noch Fragen?
Dann ruf uns doch einfach an!
Markus Dreher, DuisburgSport, Telefon 0203/283-58172 beantwortet gerne alle Fragen zur Aufgabe.
Florian Reuschenbach, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-9698 hilft dir gerne bei deiner Bewerbung.
