Arbeitsgruppenleitung (w, m, d) für die Überwachung des ruhenden Verkehrs

• Führung der Arbeitsgruppe mit ca. 55 Mitarbeitenden (eine organisatorische Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten)
• Planung der Einsätze der Verkehrsüberwachungskräfte
• Stellungnahmen in verwaltungsgerichtlichen Verfahren abgeben
• Bearbeitung schwieriger Einzelfälle
• Unterstützung der Überwachungskräfte bei fachlichen Problemen
• Teilnahme an Orts- und Gesprächsterminen mit städtischen und nichtstädtischen Akteuren
• Erstellung von Auswertungen und Statistiken zur Verkehrsüberwachung
• Mitwirkung bei der Beschaffung der technischen Ausstattung (z. B.: Messfahrzeuge, Messtechnik, Funkausstattung)

• die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung erstes Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 allgemeiner nichttechnischer Verwaltungsdienst (Bachelor) des Landes NRW (VAP2.1) oder
• verwaltungsspezifische Ausbildung mit zweiter Verwaltungsprüfung (ehemals Angestelltenlehrgang II) oder
• erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungswirt oder
• eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in einem dem o. a. Aufgabengebiet dienlichen Studienfach; in diesen Fällen behalten wir uns die Nachqualifizierung mit den Inhalten des Verwaltungslehrgangs II vor, oder
• eine verwaltungsspezifische Ausbildung mit erster Verwaltungsprüfung (Verwaltungslehrgang I) sowie eine Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion

Ihre persönlichen Kompetenzen

• Fähigkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen und sorgfältigen Arbeiten
• Belastbarkeit und die Fähigkeit, sich schnell in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten
• Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, zu führen sowie eigenständiges Handeln dieser zu fördern
• sicherer mündlicher und schriftlicher Ausdruck
• Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
• soziale und interkulturelle Kompetenz
• Bereitschaft, bei Bedarf auch zu ungünstigen Zeiten zu arbeiten und Rufbereitschaften wahrzunehmen
• umfassende Kenntnisse im Bereich des allgemeinen und besonderen Ordnungsrechts bzw. die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen
• eine mindestens 2-jährige Führungserfahrung ist wünschenswert.