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Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industrie- kultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.

Die Stadt Duisburg sucht für das Jugendamt, im Sachgebiet "Verwaltung Jugendförderung und Tageseinrichtungen" eine*n

Sachbearbeiter*in Rechenstelle

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • für alle Bereiche des Jugendamtes das Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen sowie die Haushaltsüberwachung hinsichtlich der Leistungen des Jugendamtes in Verbindung mit der Fachsoftware Gedok und SAP mit Ausnahme der bezirklichen Aufgaben wahrnehmen
  • allgemeine Verwaltungsaufgaben wahrnehmen, wie z. B.: Abrechnung von Dienstgängen und Dienstreisen, Abrechnung von externen Fortbildungen
  • finanzielle Aufgaben im Zusammenhang der Unterbringung mit UMA (unbegleiteten minderjährigen Asylsuchenden)
  • finanzielle Abwicklungen der Inobhutnahmen für auswärtige Kinder in Duisburg
  • Bewirtschaftung der Bezirksämter im Bereich Hilfen zur Erziehung

Ihre fachlichen Kompetenzen

  • die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW (VAP 1.2 allgVerw - Gem) oder
  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder Kauffrau*mann für Büromanagement Fachrichtung Kommunalverwaltung oder
  • einen abgeschlossenen Verwaltungslehrgang I (Verwaltungswirt*in) oder
  • einen Ausbildungsabschluss als Sozialversicherungsfachangestellte*r oder Bankkauffrau*mann; in diesen Fällen behalten wir uns vor, die*den Stelleninhaber*in gem. den Inhalten des Verwaltungslehrgangs I nachzuschulen

Ihre persönlichen Kompetenzen

  • umfangreiche SAP-Kenntnisse bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
  • umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
  • Fähigkeit zu selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeit
  • Zuverlässigkeit und Einsatzfreude
  • Team-, Konflikt- und Kooperationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Weiterbildung in dem Arbeitsbereich
  • sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • freundliches und sicheres Auftreten

Details

  • Einstellungszeitpunkt: ab sofort
  • Stellenwert: A 8 LBesG NRW / EG 8 TVöD
  • über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden
  • Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.
  • Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
  • Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)

Wir bieten Ihnen

  • einen krisensicheren Arbeitsplatz
  • eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten
  • tarifrechtliche Sonderzahlungen
  • eine qualifizierte Personalentwicklung
  • eine moderne Arbeitsplatzausstattung
  • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • ein innovatives Gesundheitsmanagement
  • attraktive Mobilitätsangebote
  • Corporate Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 51-21/50051336 (260) bis zum 14.06.2024.

Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen - unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung - sind ausdrücklich erwünscht.

Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt.

Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen besonders berücksichtigt.

Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.

Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?

Hierfür steht Ihnen Sandra Heinzelmann, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon: 0203/283-2132 gerne zur Verfügung.

Sie haben noch fachliche Fragen?

Dann wenden Sie sich bitte an Ute Bopp, Jugendamt, Telefon: 0203/283-2307.



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